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인재채용

채용공고

입사지원을 하기위해서 아래에 간단하게 지원동기를 작성하고, 자사 이력서 및 자기소개서를 첨부해 주시기 바랍니다.
입사지원서를 허위로 작성한 경우 입사가 취소됩니다.

개인정보 수집 / 이용 /보유에 대한 동의

태일씨앤티는 지원자 여러분들의 개인정보를 소중해 보관하고 있습니다. 아래의 개인정보 수집 및 이용, 보유에 대한 내용을 주의 깊게 읽어 보신 후 동의해 주시기 바랍니다.

개인정보(신용/고유식별정보) 수집/이용/보유 동의서

태일씨앤티귀중 태일씨앤티(이하'회사'라 한다)의 채용 응시와 견련하여 회사가 이용자(이하'본인'이라 한다)의 개인정보(신용/고유식별정보)를 수집 이용 보유하고자 하는 경우에는 '개인정보보보법'제 15조(개인정보의수집및이용) 제1항 제1호, 제17조(개인정보의 제공) 제1항 제1호, 제23조(민감정보의 처리제한) 1호, 제24호(고유식별정보의 처리제한) 제1항 제1호에 따라 본인의 동의를 얻어야 합니다. 이에 본인은 회사가 아래의 내용과 같이 본인의 개인정보(신용/민감정보)를 수집하고 이용 보유하는 것에 동의합니다. 수집/이용/보유에 관한 사항 1. 목적

채용절차의 진행 및 관리, 경력·자격 등 확인(조회 및 검증), 채용여부의 결정, 민원처리, 분쟁해결, 법령상 의무이행, 우선채용대상 자격 판단

2. 수집항목

. 필수적 정보 : 개인식별정보

성명, 생년월일 등 고유식별정보, 국적, 주소 및 거주지, 이메일 주소, 휴대폰 번호 등 연락처

. 선택적 정보 : 개인식별정보 외에 입사지원서 등에 제공한 정보

학력사항(학교명, 전공, 재학기간, 소재지, 취득학점), 외국어사항(외국어성적 관련 정보), 자격사항(보유 자격증 관련정보),
수상경력(대회명, 대회주체, 수상내용, 수상일 등 관련정보), 보훈/장애관련정보, 병역사항, 리더십 및 사회봉사활동 관련정보,
해외체류 및 교환학생 관련정보, 경력사항(회사명, 직위, 직무, 연봉 등 관련정보), 자기소개 관련 정보, 기타 채용을 위해 본인이 작성한 관련정보 등

. 민감정보 : 건강검진 결과(장애사항 등록자에 한함), 국가보훈대상, 범죄 경력

. 고유식별정보: 성명, 생년월일, 외국인등록번호

3. 보유 이용 기간

위 개인정보는 수집·이용에 관한 동의일로부터 5년 동안 위 이용목적을 위하여 보유·이용됩니다.
단, 위 기간 경과 또는 지원자가 근로계약 체결을 거절할 경우에는 민원처리, 분쟁해결, 법령상 의무이행을 위하여 필요한 범위 내에서만 보유·이용됩니다.

4. 동의를 거부할 권리 및 동의를 거부할 경우의 불이익

위 개인정보의 수집·이용에 관한 동의는 채용심사를 위하여 필수적이므로, 위 사항에 동의하셔야만 채용심사 및 근로계약의 체결이 가능합니다.
위 개인정보의 수집 · 이용에 관한 동의는 거부하실 수 있으며, 다만 동의하지 않으시는 경우 채용심사 시 심시제외 받으실 수 있습니다.

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